1、興趣廣泛但不專注
7號上司的興趣愛好很多、很廣泛,但卻如同蜻蜓點水,都不深入地鉆研,所以即便廣泛但卻 不精通,從而缺乏專業(yè)性。就這一點來說,他們甚至連想事情都是這樣的。7號上司可以在同一 時刻想很多事情,有時手上同時在辦幾件事,沒有一個輕重緩急之分??傊?,工作中的7號上司往 往顯得較浮躁,不夠?qū)Wⅰ?/p>
2. 追求快樂,逃避痛苦
7號上司工作時就像一個快樂天使,總能給周邊的同事帶來快樂,能很好地減輕同事們工作 上的壓力。7號上司面對工作中的瑣碎與繁雜事情,總是感到很痛苦、很煩惱,有時7號上司會將 瑣碎事情直接丟給下屬們?nèi)マk,潛意識里想盡快逃離痛苦。我曾經(jīng)在上海浦東做一個高科技公司 的咨詢與培訓(xùn)項目,發(fā)現(xiàn)這個公司的研發(fā)中心氣氛非常沉悶,工作效率顯得比較低,團隊成員間協(xié) 作力度不夠,活力嚴(yán)重不足。后來我依據(jù)人力資源互補原則,建議在研發(fā)部門配置一個7號型性 格的主管。7號上司來了以后,很好地發(fā)揮出了其性格上的優(yōu)勢,改變了部門的工作氛圍,帶動了 團隊的工作熱情與積極性,整個部門的工作效率明顯提升。根據(jù)組織所處情況,配置合適性格的 領(lǐng)導(dǎo),是組織創(chuàng)新的重要原則。7號上司積極樂觀的一面確實能給團隊帶來快樂與活力,但遇到 問題總想逃避,7號上司要學(xué)會不斷完善,勇于挑戰(zhàn)問題。
我對細(xì)節(jié)與瑣碎事情總是異常反感,處理這些事情,我會感到很麻煩,我奉行簡單就是最 好的處世理念。
剛參加工作不久,我被公司人事部門分配在車間擔(dān)任品檢員,我認(rèn)為人事部安排極不合 理,我非常不喜歡這個崗位,所以經(jīng)常出現(xiàn)一些漏檢事故。后來我又被調(diào)到公司辦公室做資 料管理員,剛開始不久還很有新鮮感,后來發(fā)現(xiàn)整天待在辦公室非常乏味,對工作毫無興趣, 工作的動力嚴(yán)重不足。中規(guī)中矩,毫無新意的辦公室工作,使我感到痛苦不堪。工作多年,我 在辦公桌前總是坐不住,因為坐不住,所以我總是喜歡串崗、串辦公室。工作中,我總是粗心, 容易出現(xiàn)差錯,每次領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)厲批評后,我又變得很謹(jǐn)慎、很細(xì)致,但一段時間過后,我可能又回 到原來的狀態(tài)。我在公司工作了 8年,先后換了 5個工作崗位,最后我申請到公司營銷部門。 到了營銷部門,從事廣告創(chuàng)意與客戶接待工作,我每天遇到的都是一些陌生的人與新鮮的事, 我非常感興趣。工作幾年后,客戶對我很滿意,最后我被提拔為營銷部門主管。
----- 以上摘錄于一個7號上司的一段內(nèi)心獨白
3、 喜歡與人開玩笑、講俏皮話
7號上司很擅長調(diào)侃,說話詼諧幽默。他們喜歡與人開玩笑、講俏皮話,但從不想認(rèn)真了解他 人的真實想法與感受。7號上司與人交往都比較膚淺。工作與生活中,7號上司的朋友很多、圈子 很大,但真正知根知底、交往深厚的朋友卻沒有幾個。7號上司與他人之間的人際互動有廣度,但 缺乏深度。
4、 害怕衰老,希望永葆青春
7號上司平時不喜歡與人談?wù)撃挲g問題,因為他們內(nèi)心里總害怕自己衰老,希望永遠年輕。7 號上司總認(rèn)為年輕是追求快樂的資本,因此在工作中,如果我們與一個年齡偏大的7號上司相處, 對方若是男士,我們最好稱呼其大哥,不要叫大爺;對方若是女士,我們最好稱呼其大姐,這樣會顯 得更加親切,更加容易溝通。
5、 害怕與人發(fā)生直接沖突
7號上司與人相處,最害怕雙方之間發(fā)生直接沖突,特別是肢體上的沖突。九型人格中的8號 領(lǐng)導(dǎo)與人發(fā)生沖突時絕不退縮,而7號上司與人發(fā)生沖突時總會主動選擇退縮。沖突問題處理 中,7號上司堅信退一步海闊天空。
6、喜歡各種美食、服裝及感官刺激,縱情享樂
7號上司喜歡吃各式各樣的美食,喜歡穿各式各樣的服裝,喜歡參與各種感官刺激活動,對感 興趣的活動,7號上司有時會放縱自己,縱情享樂。國際九型人格研究中,7號又被有些研究機構(gòu) 定義為享樂主義者。曾經(jīng)有一個7號上司向我分享他的工作感受,他在公司負(fù)責(zé)對外公關(guān)、客戶 接待工作,有一段時間公司應(yīng)酬特別多,每天晚上都要接待好幾批客戶。有一個晚上,他接連出席 了三次飯局,他不但不覺得煩惱,反倒還覺得很快樂、很開心。如果這樣的工作交給一個5號上司 去辦,可能5號領(lǐng)導(dǎo)會感到很痛苦。
7、計劃趕不上變化
7號上司往往計劃得多,但實際兌現(xiàn)得少,7號容易讓我們聯(lián)想到這樣一句話:“說話的巨人, 行動的矮子。”7號上司,工作中各種計劃很多,但變數(shù)也很多。
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1、興趣廣泛但不專注
7號上司的興趣愛好很多、很廣泛,但卻如同蜻蜓點水,都不深入地鉆研,所以即便廣泛但卻 不精通,從而缺乏專業(yè)性。就這一點來說,他們甚至連想事情都是這樣的。7號上司可以在同一 時刻想很多事情,有時手上同時在辦幾件事,沒有一個輕重緩急之分??傊?,工作中的7號上司往 往顯得較浮躁,不夠?qū)Wⅰ?/p>
2. 追求快樂,逃避痛苦
7號上司工作時就像一個快樂天使,總能給周邊的同事帶來快樂,能很好地減輕同事們工作 上的壓力。7號上司面對工作中的瑣碎與繁雜事情,總是感到很痛苦、很煩惱,有時7號上司會將 瑣碎事情直接丟給下屬們?nèi)マk,潛意識里想盡快逃離痛苦。我曾經(jīng)在上海浦東做一個高科技公司 的咨詢與培訓(xùn)項目,發(fā)現(xiàn)這個公司的研發(fā)中心氣氛非常沉悶,工作效率顯得比較低,團隊成員間協(xié) 作力度不夠,活力嚴(yán)重不足。后來我依據(jù)人力資源互補原則,建議在研發(fā)部門配置一個7號型性 格的主管。7號上司來了以后,很好地發(fā)揮出了其性格上的優(yōu)勢,改變了部門的工作氛圍,帶動了 團隊的工作熱情與積極性,整個部門的工作效率明顯提升。根據(jù)組織所處情況,配置合適性格的 領(lǐng)導(dǎo),是組織創(chuàng)新的重要原則。7號上司積極樂觀的一面確實能給團隊帶來快樂與活力,但遇到 問題總想逃避,7號上司要學(xué)會不斷完善,勇于挑戰(zhàn)問題。
我對細(xì)節(jié)與瑣碎事情總是異常反感,處理這些事情,我會感到很麻煩,我奉行簡單就是最 好的處世理念。
剛參加工作不久,我被公司人事部門分配在車間擔(dān)任品檢員,我認(rèn)為人事部安排極不合 理,我非常不喜歡這個崗位,所以經(jīng)常出現(xiàn)一些漏檢事故。后來我又被調(diào)到公司辦公室做資 料管理員,剛開始不久還很有新鮮感,后來發(fā)現(xiàn)整天待在辦公室非常乏味,對工作毫無興趣, 工作的動力嚴(yán)重不足。中規(guī)中矩,毫無新意的辦公室工作,使我感到痛苦不堪。工作多年,我 在辦公桌前總是坐不住,因為坐不住,所以我總是喜歡串崗、串辦公室。工作中,我總是粗心, 容易出現(xiàn)差錯,每次領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)厲批評后,我又變得很謹(jǐn)慎、很細(xì)致,但一段時間過后,我可能又回 到原來的狀態(tài)。我在公司工作了 8年,先后換了 5個工作崗位,最后我申請到公司營銷部門。 到了營銷部門,從事廣告創(chuàng)意與客戶接待工作,我每天遇到的都是一些陌生的人與新鮮的事, 我非常感興趣。工作幾年后,客戶對我很滿意,最后我被提拔為營銷部門主管。
----- 以上摘錄于一個7號上司的一段內(nèi)心獨白
3、 喜歡與人開玩笑、講俏皮話
7號上司很擅長調(diào)侃,說話詼諧幽默。他們喜歡與人開玩笑、講俏皮話,但從不想認(rèn)真了解他 人的真實想法與感受。7號上司與人交往都比較膚淺。工作與生活中,7號上司的朋友很多、圈子 很大,但真正知根知底、交往深厚的朋友卻沒有幾個。7號上司與他人之間的人際互動有廣度,但 缺乏深度。
4、 害怕衰老,希望永葆青春
7號上司平時不喜歡與人談?wù)撃挲g問題,因為他們內(nèi)心里總害怕自己衰老,希望永遠年輕。7 號上司總認(rèn)為年輕是追求快樂的資本,因此在工作中,如果我們與一個年齡偏大的7號上司相處, 對方若是男士,我們最好稱呼其大哥,不要叫大爺;對方若是女士,我們最好稱呼其大姐,這樣會顯 得更加親切,更加容易溝通。
5、 害怕與人發(fā)生直接沖突
7號上司與人相處,最害怕雙方之間發(fā)生直接沖突,特別是肢體上的沖突。九型人格中的8號 領(lǐng)導(dǎo)與人發(fā)生沖突時絕不退縮,而7號上司與人發(fā)生沖突時總會主動選擇退縮。沖突問題處理 中,7號上司堅信退一步海闊天空。
6、喜歡各種美食、服裝及感官刺激,縱情享樂
7號上司喜歡吃各式各樣的美食,喜歡穿各式各樣的服裝,喜歡參與各種感官刺激活動,對感 興趣的活動,7號上司有時會放縱自己,縱情享樂。國際九型人格研究中,7號又被有些研究機構(gòu) 定義為享樂主義者。曾經(jīng)有一個7號上司向我分享他的工作感受,他在公司負(fù)責(zé)對外公關(guān)、客戶 接待工作,有一段時間公司應(yīng)酬特別多,每天晚上都要接待好幾批客戶。有一個晚上,他接連出席 了三次飯局,他不但不覺得煩惱,反倒還覺得很快樂、很開心。如果這樣的工作交給一個5號上司 去辦,可能5號領(lǐng)導(dǎo)會感到很痛苦。
7、計劃趕不上變化
7號上司往往計劃得多,但實際兌現(xiàn)得少,7號容易讓我們聯(lián)想到這樣一句話:“說話的巨人, 行動的矮子。”7號上司,工作中各種計劃很多,但變數(shù)也很多。
標(biāo)簽: 第九型媒介者(1) 第八型支配者(1) 第七型享樂主義者(1)

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